Szkolenia inwestycją w przyszły dochód firmy.
2013-03-15
Jak wiadomo głównym celem każdego szkolenia jest dostarczenie jego uczestnikom wiedzy oraz narzędzi pomocnych w kształceniu umiejętności oraz podnoszeniu kwalifikacji zawodowych. Krótko mówiąc szkolenie = rozwój, w szerokim tego słowa znaczeniu.
Jak wiadomo głównym celem każdego szkolenia jest dostarczenie jego uczestnikom wiedzy oraz narzędzi pomocnych w kształceniu umiejętności oraz podnoszeniu kwalifikacji zawodowych. Krótko mówiąc szkolenie = rozwój, w szerokim tego słowa znaczeniu.
-
Przedsiębiorcy zastanawiają się nad tym czy inwestycje w kształcenie kadry pracowniczej w dobie trwającego kryzysu mają w ogóle sens. Wielu z nich uważa, iż praktyczna wiedza zdobyta w toku wcześniejszej pracy zawodowej jest najlepszym nauczycielem i co najważniejsze nie wymaga dodatkowych nakładów finansowych. Taki sposób myślenia jest błędny, a cięcie kosztów w sferze rozwoju pracowników jest tak naprawdę pozorną oszczędnością.
Należy pamiętać o tym, że rozwój własny oraz rozwój kompetencji pracowników jest istotną inwestycją w przyszły dochód firmy. Dlatego też bardzo ważne jest to by szkolenia zostały odpowiednio dopasowane, do rzeczywistych potrzeb pracowników.
Nadesłał:
Blue Idea
http://www.blueidea.pl 
|
Wasze komentarze (0):
System komentarzy dostarcza serwis eGadki.pl
